为中国成长型企业提升核心竞争力而奋斗
开 课 信 息
重庆:突破90后管理瓶颈,开启新一代领导智慧 ——陈赞东主讲重庆永昂《事业的小伙伴—如何带好新一代》纪实
来源: | 作者:pro7920d7 | 发布时间: 2018-05-20 | 279 次浏览 | 分享到:
    2018年5月19日,时代兴邦高级讲师陈赞东老师受永昂实业邀请,为永昂公司管理团队进行一次《事业的小伙伴——如何带好新一代》课程训练,力求统一思想,上下一心,打破代际隔阂,重新激发新一代成为实现公司战略目标的强大助力。
    随着社会日益发展,以90后为代表的新一代逐渐成为企业的中坚力量,听不懂,看不清,管不好,他们是社会关注的焦点,90后员工个性独立,以往的管理方法手段全然无用,大部分的管理经验都清零。企业想要高速发展,突出重围,如何带好新一代已经是企业发展新难题新瓶颈。
    如何秒懂90后,与他们零距离沟通,激发内在驱动力,成为我们事业巨大的助力,让企业更上一层楼。陈老师从问题出发,揭示新一代的5大特点,并从根源上揭示新一代的生命密码。
    重庆永昂实业有限公司董事长陈总与陈老师在会中交流,我们是传统行业,公司的发展压力十分巨大,尤其针对90后的问题,更是束手无策,这是是现在最大的管理难题之一,本次的课程分享让我本人以及管理团队都十分触动,对照发现自己在以往工作不正确的管理方式,期望有机会能多进行此类实战型的培训,再次做个深入的分享。
    现场反应热烈,企业的管理团队一致认为本次培训收获丰盛,陈老师的课程内容正是我们所需要。课后一定要把学到的知识落地转化成技能,用在与新一代的沟通管理中,正视新一代,重新认知新一代,带好新一代,真正让新一代成为我们事业的小伙伴。